Równe traktowanie standardem dobrego rządzenia
Zapraszamy do zapoznania się z raportem z badań sondażowych UJ „Równe traktowanie standardem dobrego rządzenia”.
Równe Traktowanie Standardem Dobrego Rządzenia
Maria Skłodowska - Curie “Niczego w życiu nie należy się bać, należy to tylko zrozumieć.”
Ignacy Paderewski “Droga do sukcesu pełna jest kobiet popychających swych mężów.”
Sekcja ‘Analizy’
Razem na zakupy
Portal Money.pl przeprowadził ankietę dotyczącą roli kobiety i mężczyzny podczas zakupów. Przebadano około 10 tys. osób. Z odpowiedzi respondentów wynika, że wybór samochodu, czy komputera nie zawsze należy do mężczyzny. Często wybór zależy od opinii kobiety.
Panująca do tej pory opinia, jakoby kobieta w domu zajmuje się tylko uzupełnianiem lodówki w artykuły spożywcze wydaje się zmieniać. [...]
Kobiety w biznesie
Profesjonalistki, menedżerki, liderki – to grono kobiet, zdobywających wysokie pozycje w strukturach nowoczesnych firm.
Przedsiębiorstwa coraz częściej zdają sobie sprawę, że różnorodność i równowaga płci jest jednym z ważnych elementów budujących ich przewagę konkurencyjną. Potwierdzają to wyniki badań międzynarodowej organizacji Catalyst i naukowców Harvard University – firmy, w których obie płcie są reprezentowane w zarządzie i [...]
Rodzina w w świecie konsumpcyjnego kapitalizmu
Dziś rodzice coraz bardziej starają się funkcjonować w tych światach, które dawniej były zarezerwowane wyłącznie dla samodzielnego funkcjonowania dzieci
Kooperacja w miejsce koegzystencji
Współcześnie jesteśmy w stadium przemiany. Wcześniej dzieci tworzyły swój własny świat, ale ingerencja rodziców była znacznie większa, zarówno jeśli chodzi o kontrolę, jak i wychowanie. Obecnie relacje między młodzieżą – wkraczającą w wiek, w [...]
Likwidacja “szklanego sufitu”
Jak wynika z opublikowanego dziś sprawozdania Komisji Europejskiej, w ciągu ostatniego roku liczba kobiet w zarządach przedsiębiorstw wzrosła jedynie nieznacznie. Rok temu Viviane Reding, komisarz UE ds. sprawiedliwości, wezwała do zastosowania wiarygodnych środków samoregulacyjnych (zob. MEMO/11/124).
Tylko jeden na siedmiu członków zarządu największych europejskich spółek to kobieta (13,7%). W porównaniu ze stanem z 2010 r. (11,8%) [...]
Kobiety na zwolnienia
Kobiety zdecydowanie częściej tracą pracę i rzadziej niż mężczyźni znajdują nowe zatrudnienie – informuje “Rzeczpospolita”.
Według danych GUS w 2011 r. liczba bezrobotnych kobiet wzrosła aż o 12 proc., mężczyzn – ledwie o 1 proc.; pracę znalazło 102 tys. mężczyzn i tylko 24 tys. kobiet. W efekcie wskaźnik bezrobocia tych pierwszych nie zmienił się, a [...]
Płeć przedsiębiorczości
Wyniki najnowszego badania PARP nt. przedsiębiorczości kobiet w Polsce wskazują, że nie ma przedsiębiorczości „kobiecej” i „męskiej”
Wszyscy właściciele małych i średnich przedsiębiorstw mają podobne nadzieje, oczekiwania i obawy.
Pozostaje tylko jeden, za to bardzo istotny czynnik pogarszający pozycję kobiety prowadzącej firmę względem mężczyzny – to obciążenie obowiązkami opiekuńczymi wobec dzieci, szczególnie małych.
Powoli zmieniają się normy kulturowe, według [...]
Raport Menedżerka Sukcesu 2011
Statystycznie 1 kobieta na 50 mężczyzn piastuje w Polsce funkcję prezesa dużej firmy lub pełni stanowisko dyrektora generalnego. Pozycja pań ma się lepiej na niższych strukturach zarządzania. Tam, co trzecie kierownicze stanowisko przypada kobiecie – wynika z właśnie opublikowanego raportu ,,Menedżerka sukcesu 2011. Szanse i ograniczenia kariery kobiet w Polsce” wydanego przez Polish Professional Women [...]
Kobiety w Rządach
Kobiety uczestniczą w rządzeniu państwami na całym świecie. Są członkiniami rządów, parlamentów, ich działalność skupia się też na szczeblach lokalnych. Kobiety zajmujące wysokie stanowiska urzędnicze chyba nikogo już nie dziwią. Nie oznacza to jednak, że nie może być jeszcze lepiej. przecież dostrzegają one inne możliwości rozwiązywania problemów, niejednokrotnie lepsze niż mężczyźni.
Porównanie składów rządów z uwzględnieniem [...]
